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Q:面试官问“你的理想薪资是多少”,怎么回答最合适? 1、对于中层管理以下人员(月薪8000以下) 直接说出你心中的期望值(不要太离谱),这个期望值一般是你前任公司薪资标准的1.2-1.4倍。按照跳槽的规律来讲,一般...
大多HR要看情况来决定是否接受迟到1小时之内的求职者,到底在何种情况下的迟到才是能够被HR所接受的呢?根据HR们在前程无忧的回帖,大致可分为以下五种情况: 情况一:迟到前有过提前告知 网友“碧落黄泉”:如果求职者在快...
年龄大了需要找工作时,又该如何怎么增加面试邀约率呢? 1、突显个人优势与能力 我们不妨站在企业角度思考一下,企业招人的根本目的是什么?企业招聘当然是想招到能为企业带来价值的员工,那么我们对比自身,有没有为企业带...
这几日总在思考,人生路上,有没有什么比努力更重要,仔细想来,还是有的:选择。人生路上,选择比努力更重要。毕竟所谓人生,就是你所做过的一切选择的总和。四年前,你们面临人生第一次重大的选择;四年后,人生第二次重大选择又一次来临,常说男怕入错行,女怕嫁错郎,...
还记得前阵子微博上流行的一个梗吗? - 不要骂年轻人,他们会马上辞职。 - 要骂就骂有房贷有家庭的中年人,因为他们不敢辞职。 前两天与朋友阿豪聊到近况,他说我快半年没工作了,我惊呼:怎么可能? 阿豪自打毕业后就进了一家500强,职业道路顺风顺水,5年不...
导读:每到毕业季,很多应届毕业生都会有一个疑问:第一份工作,应该去大公司,还是去发展型公司? “当然去大公司,制度福利都完善,发展稳定有保障” “我选择去发展型公司,发展空间大,可以快速学习” 本文将为各位应届毕业生分析3点,希望这篇文有你想要的答案...
简历是我们走向职场必须面对的一项任务,好的简历可以让我们在众多求职者中脱颖而出。那么,如何写出一份优秀的简历呢?本文将从几个方面为大家进行分析。 一、简历的基本要素 首先,我们需要了解一份优秀的简历应该包含哪些基本要素。通常来说,一个完整的简历应该包含以...
作为即将步入职场的应届生,我们都希望能够顺利找到一份理想的工作。然而,求职过程中常常会遇到各种陷阱和坑,让人措手不及。本文将为大家揭示一些求职中的常见陷阱,并提供有效的应对策略,帮助应届生们顺利跳出求职坑。 1.知己知彼:了解企业文化 在投递简历之前,务必...
身为初涉职场的新人,我曾参加过一场极具挑战性的面试。首次踏入面试场合,如何展现自我让我感到不安。然而,此次面试使我深深领悟到了一种特殊现象:面谈者更关注应聘者的表演技巧,而非单一的职业技能。 1.从外表到内心的转变 在进入面试现场前,本人已周密筹备,着装得...
毕业生求职遇古怪问题的应变 “不用称,怎样测量一架喷气式飞机的重量?”“本地有多少加油站,有多少辆汽车?”很多企业在对求职者的面试过程中,都要问到这样一些奇怪的问题。 在求职者看来,这些问题稀奇古怪,从表面来看和求职并无任何关系,但是企业人力资源的专家告诉...